Como mejorar el rendimiento: (Registro nro. 98274)
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| 000 -Cabecera (24) | |
|---|---|
| Campo de control interno | 01690nam a2200253Ia 4500 |
| 001 - Número de control | |
| Campo de control | UCACUE29436 |
| 007 - Tipo material - Descripcion fisica - info general | |
| Tipo material | ta |
| 008 - Códigos de longitud fija (40p) | |
| Campo de control de longitud fija | 210503s2009||||xx |||||||||||||| ||und|| |
| 020 ## - INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER | |
| ISBN | 978-84-936084-6-0 |
| 082 ## - Número de la Clasificación | |
| Código de Clasificación | 658.1 - Organización y finanzas |
| 100 ## - Autor Personal | |
| Autor Personal | Bacal, Robert |
| Término indicativo de función (R) | autor |
| 245 #0 - Titulo | |
| Titulo | Como mejorar el rendimiento: |
| Subtitulo | técnicas para aumentar la productividad |
| 260 ## - Editorial | |
| Ciudad | Barcelona: |
| Nombre de la Editorial | Bresca, |
| Fecha | 2009 |
| 300 ## - Descripcion | |
| Páginas | 109 paginas: |
| Otros detalles físicos | ilustraciones; |
| Dimensiones | 20.5 x 13.5 cm |
| 490 ## - Serie Colección | |
| Serie Colección | Lo que enseñan los mejores MBA |
| 500 ## - Nota General | |
| Nota General | Incluye indice de contenido. |
| 505 ## - Nota de contenido formateada | |
| Nota de contenido formateada | Gestionar el rendimiento.-- Memorice sus ideas.-- Identifique los beneficios.-- Controle el rendimiento.-- Trabaje con los empleados.-- Planifique con los objetivos precisos.-- Una los objetivos del empleado y los del departamento.-- Determine incentivos para el rendimiento.-- Este siempre accesible.-- Concentrese en la comunicacion.-- Confie en el contacto directo.-- Evite los peligros de las puntuaciones.-- No clasifique a los empleados.-- Prepare la evaluacion.-- Empiece las reviciones con buen pie.-- Identifique las causas.-- Reconozca el exito.-- Utilice la com,unicacion cooperativa.-- Concentrece en el comportamiento y los resultados.-- Sea especifico sobre el rendimiento.-- Sea especifico sobre el rendimiento.-- Controle los conflictos con gracia.-- Utilice la disiplina progresiva.-- Aplique la gestion de documentos.-- Potencie la formacion de los empleados.-- Mejore continuamente su sistema. |
| 513 ## - Nota de periodo de años | |
| Nota de periodo de años | 2009 |
| 650 ## - Temas - Descriptores | |
| Temas - Descriptores | COMUNICACION |
| 9 (RLIN) | 3749 |
| 650 ## - Temas - Descriptores | |
| Temas - Descriptores | MEDICION-RENDIMIENTO |
| 9 (RLIN) | 42837 |
| 650 ## - Temas - Descriptores | |
| Temas - Descriptores | PRODUCTIVIDAD |
| 9 (RLIN) | 4813 |
| 653 ## - Palabras Claves | |
| Palabras Claves | PRINCIPIOS DE ADMINISTRACION |
| 942 ## - Datos personalizados Koha | |
| Tipo de Documento | Libros |
| Deterioro (estado) | Colección | Ubicacion permanente | Ubicacion actual | Fecha de Ingreso a la Biblioteca | Prestamos | Clasificación | Código de barras | Ultima fecha de verificacion | Tipo de Item | Fuente de Clasificacion | Numero inventario | Catalogador |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
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