Código del trabajo: legislación conexa, concordancias, jurisprudencia
Corporación de Estudios y Publicaciones, Ecuador
Código del trabajo: legislación conexa, concordancias, jurisprudencia - 18a edición - Quito: Cep, 2018 - vii, 738 páginas, 13 hojas: Cuadros, tablas, artículos 20.2 x 14.4 centímetros
Actualizada a marzo de 2018
Marco legal.-- Jurisprudencia.-- Sueldo y salarios.-- Remuneraciones y utilidades.-- Registro de contratos y acatas de finiquito.-- Intermediación laboral y tercerización.-- Contratación colectiva.-- Régimen de maquila.-- Jornadas, descanso y migración laboral.-- Microempresa.-- Protección a la mujer.-- De la Huelga.-- Riesgos del trabajo.-- Seguridad y salud.-- Centrales sindicales.-- Consejo nacional de salarios y del trabajo.-- Estructura de capacitación y formación profesional.-- Procurt.-- Ministerio de relaciones laborales.-- Oficinas privadas de colocaciones.-- Ramas de actividad laboral.-- Normativa internacional.-- Actividad hidrocarburífera.-- Trabajadores sustituto de personas con discapacidad.-- Evolución normativa.
2018
El presente código establece los preceptos y principios fundamentales que regulan las relaciones entre empleadores y trabajadores asi como sus derechos y deberes.
CÓDIGO DE TRABAJO
MARCO LEGAL
REMUNERACIONES Y UTILIDADES
CONEXA CONCORDONCIAS
344.01 - Derecho laboral / C822c
Código del trabajo: legislación conexa, concordancias, jurisprudencia - 18a edición - Quito: Cep, 2018 - vii, 738 páginas, 13 hojas: Cuadros, tablas, artículos 20.2 x 14.4 centímetros
Actualizada a marzo de 2018
Marco legal.-- Jurisprudencia.-- Sueldo y salarios.-- Remuneraciones y utilidades.-- Registro de contratos y acatas de finiquito.-- Intermediación laboral y tercerización.-- Contratación colectiva.-- Régimen de maquila.-- Jornadas, descanso y migración laboral.-- Microempresa.-- Protección a la mujer.-- De la Huelga.-- Riesgos del trabajo.-- Seguridad y salud.-- Centrales sindicales.-- Consejo nacional de salarios y del trabajo.-- Estructura de capacitación y formación profesional.-- Procurt.-- Ministerio de relaciones laborales.-- Oficinas privadas de colocaciones.-- Ramas de actividad laboral.-- Normativa internacional.-- Actividad hidrocarburífera.-- Trabajadores sustituto de personas con discapacidad.-- Evolución normativa.
2018
El presente código establece los preceptos y principios fundamentales que regulan las relaciones entre empleadores y trabajadores asi como sus derechos y deberes.
CÓDIGO DE TRABAJO
MARCO LEGAL
REMUNERACIONES Y UTILIDADES
CONEXA CONCORDONCIAS
344.01 - Derecho laboral / C822c