000			01844nam a2200277Ia 4500
001			UCACUE9397
007			ta
008			210503s1990||||xx |||||||||||||| ||spa||
020			_a978-968-18-1653-6
041			_aeng
041			_aspa
082			_a658.312 - Condiciones de trabajo, calificación del desempeño, promoción, degradación, utilización del personal
100			_aKonz, Stephan _eautor
245		0	_aDiseño de sistemas de trabajo
250			_a1a edición
260			_aMéxico D.F.: _bLimusa, _c1990
300			_a673 páginas: _bgráficos, ilustraciones, tablas; _c25 x 17 cm.
500			_aIncluye índice alfabético.-- Bibliografía
505			_aSociedad industrial.-- Participantes individuales.-- Trabajar de manera inteligente, no intensa.-- Proceso de diseño.-- Diseño de ingeniería.-- Investigación.-- Análisis del vapor.-- Análisis de operaciones.-- Sistemas de tiempo predeterminado.-- Muestreo de ocurrencias.-- Criterios.-- Principios que se recomiendan para diseñar el trabajo: Bases científicas.-- Antropometría.-- Fisiología del trabajo y biomecánica.-- Principios que se recomiendan para diseñar el trabajo.-- Diseño físico de la estación de trabajo.-- Diseño de herramientas de mano.-- Principios de administración.-- Ambientes de trabajo.-- Ojo, visión, luz y la iluminación.-- Medio auditivo.-- Toxicología.-- Clima.-- Determinación del tiempo que requiere la tarea.-- Medición del tiempo requerido.-- Clasificación.-- Suplementos.-- Curvas de aprendizaje.-- Sistemas de datos estándar.-- Ejecución del diseño.-- Capacitación en el trabajo.-- Resistencia al cambio.
513			_b1990
650			_aANALISIS DE OPERACIONES _98127
650			_aSISTEMAS DE TRABAJO _98128
650			_aSOCIEDAD INDUSTRIAL _98129
653			_aGERENCIA ESTRATEGICA
942			_cBK
999			_c78235 _d78235