Trabajo por turnos y salud: Referencias para la negociación

Incluye índice general Blibliografia

2001

Confrontados con la demanda de los interlocutores sociales que tienen que organizar el trabajo por turnos de la empresa, los autores elaboraron un enfoque basado en la búsqueda de referencias que permitan aclarar las decisiones de objeto de negociación entre los interlocutores involucrados. Partiendo de una “estado de la situación”, al que sigue una reflexión critica sobre las actividades reales de trabajo resituadas en su contexto, y luego una revisión de las principales consecuencias del trabajo por turnos sobre los operadores humanos, el libro concluye con la búsqueda de ordenamientos negociables (apreciando sus ventajas e inconvenientes) y con la enunciación de las condiciones de acompañamiento. Esta publicación no aporta una solución ni recetas establecidas, sino que contribuye a informar y hacer reflexionar, para transformar las condiciones de trabajo que implican estar activo durante la noche.