Código del trabajo Legislación conexa, concordancias, jurisprudencia

Incluye: Índice de contenido

Sección I.-- Codificación.-- Marco legal.-- Normas pertinentes de la constitución de la república del ecuador (ro 449: 20-oct-2008).-- Abreviaturas usadas en las concordancias.-- Codificación del código del trabajo (cod. 2005-017. Ro-s 167: 16-dic-2005).-- Normas pertinentes de la ley orgánica de apoyo humanitario para combatir la crisis sanitaria derivada del Covid-19 (l. S/n. Ro-s 229: 22-jun-2020).-- Índice temático.-- Normativa para la aplicación de la ley orgánica para la promoción del trabajo juvenil, regulación excepcional de la jornada de trabajo, cesantía y seguro de desempleo (a-mdt-2016-0158. Ro-s 820: 17-ago-2016).-- Principios laborales.-- Principios rectores de la administración laboral para la preservación y fomento del empleo (a- mdt-2022-235. Ro-s 232: 18-ene-2023).-- Entidades rectoras a) ministerio del trabajo.-- Creación del ministerio del trabajo (de-10. Ro 10: 24-ago-2009).-- Reglamento para el ejercicio de la jurisdicción coactiva por parte
del Ministerio del Trabajo (A-0034. RO-S 216: 1-abr-2014) (Documento eliminado por derogatoria expedida mediante Acuerdo Ministerial MDT-2022-003. RO-2S 636: 9-feb-2022).-- c) Consejo Nacional de Trabajo y Salarios.-- Reglamento para el funcionamiento del Consejo Nacional de Trabajo y Salarios y de las Comisiones Sectoriales (A-059. RO 92: 6-jun-2000) .-- Normas para la organización, conformación y funcionamiento del Consejo Nacional del Trabajo y Salarios (CNTS) (A-MDT-2015-0240. RO-S 622: 6-nov-2015).-- Inspectores del trabajo.-- Instructivo de identificación de actividades de voluntariado para
las y los Inspectores de Trabajo (A-MRL-2012-0053. RO 701: 11-may-2012).-- Visto Bueno.-- Normativa Técnica que regula el procedimiento de visto bueno (A-MDT-2021-219. RO 526: 30-ago-2021).-- Sueldos y Salarios.-- Evolución de Sueldos y Salarios.-- Norma que fija el Salario Básico Unificado del Trabajador en General para el año 2023
(A- MDT-2022-216. RO-S 203: 6-dic-2022).-- Fijación de los sueldos y salarios mínimos sectoriales y las tarifas para el sector privado por ramas de actividad que abarcan las diferentes.-- Comisiones Sectoriales (A-MDT-2022-234. RO-S 230: 16-ene-2023).-- Valor del salario digno para el año 2022 y regular el procedimiento para el pago de la compensación económica (A-MDT-2023-035. RO-2S 274: 22-mar-2023).-- Fórmula y el procedimiento técnico para el cálculo de la variación anual al Salario Básico Unificado (A-MDT-2020-185. RO-E 1183: 19-oct-2020).-- Audiencias.-- Directrices para la celebración de audiencias y otras diligencias de competencia del Ministerio de Trabajo a través de medios tecnológicos (Rs. MDT-2021-025. RO 456: 20-may-2021).-- Actividades complementarias.-- Mandato Constituyente (RO-S 330: 6-may-2008).-- Reglamento para la aplicación del Mandato Constituyente 8 que suprime la tercerización de servicios complementarios, la intermediación laboral y la contratación por horas (DE-1121. RO-S 353: 5-jun-2008).-- Normas generales aplicables a las inspecciones integrales del trabajo (A-MDT-2016-0303. RO-2S 937: 3-feb-2017).-- Estado de excepción - COVID-19.-- Directrices para la aplicación de la reducción, modificación o suspensión emergente de la jornada laboral durante la declaratoria de emergencia sanitaria (A-MDT-2020-077. RO 287: 11-sep-2020).-- Directrices para el retorno progresivo y seguro a las actividades laborales presenciales en el Sector Privado (A- MDT-2021-214. RO 507: 2-ago-2021).-- Determinación de que el coronavirus (COVID-19) no constituye un accidente de trabajo ni una enfermedad profesional (Rs. MDT-2020-022. RO 289: 15-sep-2020).-- Directrices para la aplicación del teletrabajo en el Código del Trabajo, conforme lo establecido en la Ley Orgánica de Apoyo Humanitario para combatir la crisis sanitaria derivada del covid-19 (A- MDT-2020-181. RO 318: 27-oct-2020) (Documento eliminado por derogatoria expedida mediante Acuerdo Ministerial MDT- 2022-237. RO 234: 20-ene-2023).-- Directrices para el registro de las modalidades y acuerdos laborales establecidos en el Capítulo III de la Ley Orgánica de Apoyo Humanitario para combatir la crisis sanitaria derivada del Covid-19 (A- MDT- 2020-0132. RO-E 824: 27-jul-2020).-- Excepciones para la aplicación del Capítulo III de la Ley Orgánica de apoyo humanitario para combatir la crisis sanitaria derivada del COVID-19 (A-MDT-2020-171. RO 317: 26-oct-2020).-- Directrices para la aplicación de la reducción emergente de la jornada de trabajo, establecida en la Ley Orgánica de Apoyo Humanitario
para combatir la crisis sanitaria derivada del Covid 19 (A- MDT- 2020-0133. RO-E 824: 27-jul-2020).-- Teletrabajo.-- Directrices que regulan el contrato de teletrabajo y los lineamientos del derecho de desconexión laboral (A- MDT-2022-237. RO 234: 20-ene-2023).-- Ramas de actividad laboral.-- Actualización de las comisiones sectoriales y sus diferentes ramas de actividad (A-MDT-2022-128. RO 116: 29-jul-2022).-- Régimen de maquila.-- Normas pertinentes de la Ley de Régimen de Maquila (L. 90-PCL. RO-S 493: 3-ago-1990).-- Normativa sobre Maquila (Título V, Capítulo III del Texto Unificado de Legislación del Ministerio de Comercio Exterior, Industrialización, Pesca y Competitividad)
(DE-3497. RO 744: 14-ene-2003).-- Relación laboral en actividades específicas.-- Norma para la aplicación de la disposición transitoria segunda de la Ley Orgánica para la Justicia Laboral y Reconocimiento del Trabajo en el Hogar (A-MDT-2015-0088. RO-S 494: 6-may-2015).-- De los migrantes extranjeros.-- Instructivo para el control del ejercicio de los derechos laborales de los trabajadores migrantes extranjeros de la República del Ecuador (A-MDT-2018-0006. RO 184: 20-feb-2018).-- Estructura de capacitación y formación profesional.-- Norma Técnica del Proyecto “Mi primer empleo”. (A- MDT-2018-0183. RO 351: 19-oct-2018).-- Directrices para regular el régimen especial de contratación para el
acceso de jóvenes al mercado laboral e incentivos a su formación (A- MDT-2020-223. RO 345: 8-dic-2020).-- Instructivo General de Pasantías (A- MDT-2017-0109. RO-S 51: 4-ago-2017).-- Reglamento de financiamiento de la capacitación y formación profesional (RO 556: 1-abr-2005).-- Reglamento para el uso de clave electrónica y servicios a través del portal web de la Secretaría Técnica de Capacitación y Formación Profesional (Rs. SO 05-003-2011. RO 514: 17-ago-2011).-- Jurisprudencia al Código del Trabajo.-- Sección II - Evolución normativa.-- Reformas aplicables en forma general.-- Codificación del Código del Trabajo.-- Normativa para la aplicación de la Ley Orgánica para la Promoción del Trabajo Juvenil, regulación excepcional de la jornada de trabajo, cesantía y seguro de desempleo.-- Creación del Ministerio del Trabajo.-- Normas para la organización, conformación y funcionamiento del Consejo Nacional del Trabajo y Salarios (CNTS).-- Mandato Constituyente 8.-- Reglamento para la aplicación del Mandato Constituyente 8 que suprime la tercerización de servicios complementarios, la intermediación laboral y la contratación por horas.-- Instructivo para la constitución de compañías dedicadas a actividades complementarias y para la modificación del estatuto social de las constituidas con anterioridad al Mandato Constituyente 8.-- Normas generales aplicables a las inspecciones integrales del trabajo.-- Directrices para la aplicación de la reducción, modificación o suspensión emergente de la jornada laboral durante la declaratoria de emergencia sanitaria.-- Determinación de que el coronavirus (COVID-19) no constituye un accidente de trabajo ni una enfermedad profesional.-- Directrices para el registro de las modalidades y acuerdos laborales establecidos en el Capítulo III de la Ley Orgánica de Apoyo Humanitario para combatir la crisis sanitaria derivada del Covid-19.-- Instructivo General de Pasantías.--Reglamento de financiamiento de la capacitación y formación profesional

En la obra “Código del Trabajo”, Tomo I, MARCO LEGAL, se ha publicado el texto del Código del Trabajo, la normativa relacionada con el Ministerio de Trabajo y con otros entes administrativos en el campo laboral, también consta la legislación conexa referente al salario básico unificado, régimen de maquila, jurisprudencia, concordancias, etc, en sí la normativa vigente de carácter general en este ámbito.