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EMPRENDER CON IDEAS INNOVADORAS
Tipo de material:
TextoIdioma: Español Detalles de publicación: 2013Edición: 1a. EdDescripción: 118: 19X15 CMISBN: - 978-84-7356-904-0
Contenidos:
Resumen: LA INNOVACION ES UNA COMPETENCIA O CAPACIDAD ORGANIZATIVA O PERSONAL QUE SE MANIFIESTA EN LA VELOCIDAD DE RESPUESTA Y EN EL ACIERTO EN LA ANTICIPACION Y ADAPTACION DE LA ORGANIZACION O LA PERSONA A LOS CAMBIOS OBSERVABLES EN EL ENTORNO, A TRAVES DE LA APLICACION DE CONOCIMIENTOS Y TECNOLOCIAS, DE LA CULTURA ORGANIZATIVAY DE LAS COMPETENCIAS DE LAS PERSONAS CON RESULTADOS EXITOSOS, CONTINUOS Y COHERENTES CON LA ESTRATEGIA EMPRESARIAL.
EMPRENDEDOR DE IDEAS, CREATIVIDAD PARA LA INNOVACION, LA IDEA.DE DONDE VIENE A DONDE IR, LA CREACION DE EMPRESAS Y LA RED, LA VIDA DE MI IDEA, IR MAS ALLA,
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
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Libros
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Extensión Cañar | Extensión Cañar - Carrera Empresas | 307.14 G492e Ej. 3 11B01626 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | 11B01626 | ||
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Libros
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Unidad Académica de Posgrado | Maestría en Administración de Empresas | 307.14 G492e 19B00039 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | 19B00039 | ||
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Libros
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Unidad Académica de Posgrado | Maestría en Administración de Empresas | 307.14 G492e Ej. 2 19B00040 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | 19B00040 |
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| 304.6 IN59c 11B00375 Vi censo de población y v de vivienda | 304.6 IN59c Ej.2 11B03064 Vi censo de población y v de vivienda | 304.6 IN59c Ej.3 11B03065 Vi censo de población y v de vivienda | 307.14 G492e Ej. 3 11B01626 EMPRENDER CON IDEAS INNOVADORAS | 310 C117e 11B00366 Estadistica inferencial | 310 C117e Ej.2 11B02479 Estadistica inferencial | 310 SP755e 11B00061 Estadistica |
EMPRENDEDOR DE IDEAS, CREATIVIDAD PARA LA INNOVACION, LA IDEA.DE DONDE VIENE A DONDE IR, LA CREACION DE EMPRESAS Y LA RED, LA VIDA DE MI IDEA, IR MAS ALLA,
2013
LA INNOVACION ES UNA COMPETENCIA O CAPACIDAD ORGANIZATIVA O PERSONAL QUE SE MANIFIESTA EN LA VELOCIDAD DE RESPUESTA Y EN EL ACIERTO EN LA ANTICIPACION Y ADAPTACION DE LA ORGANIZACION O LA PERSONA A LOS CAMBIOS OBSERVABLES EN EL ENTORNO, A TRAVES DE LA APLICACION DE CONOCIMIENTOS Y TECNOLOCIAS, DE LA CULTURA ORGANIZATIVAY DE LAS COMPETENCIAS DE LAS PERSONAS CON RESULTADOS EXITOSOS, CONTINUOS Y COHERENTES CON LA ESTRATEGIA EMPRESARIAL.
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