Grandes empleadores (Registro nro. 99126)
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| 000 -Cabecera (24) | |
|---|---|
| Campo de control interno | 01588nam a2200265Ia 4500 |
| 001 - Número de control | |
| Campo de control | UCACUE30288 |
| 007 - Tipo material - Descripcion fisica - info general | |
| Tipo material | ta |
| 008 - Códigos de longitud fija (40p) | |
| Campo de control de longitud fija | 210503s2011||||xx |||||||||||||| ||spa|| |
| 020 ## - INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER | |
| ISBN | 978-9942-9992-4-5 |
| 041 ## - Código de idioma (R) | |
| Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente (R) | spa |
| 082 ## - Número de la Clasificación | |
| Código de Clasificación | 331.12 - Mercado laboral |
| 100 ## - Autor Personal | |
| Autor Personal | Ekos |
| Término indicativo de función (R) | autor |
| 245 #0 - Titulo | |
| Titulo | Grandes empleadores |
| 260 ## - Editorial | |
| Ciudad | |
| Nombre de la Editorial | Editorial Poligráfica, |
| Fecha | 2011 |
| 300 ## - Descripcion | |
| Páginas | 178 p: |
| Otros detalles físicos | Ilustraciones; |
| Dimensiones | 30 x 24 cm |
| 500 ## - Nota General | |
| Nota General | Incluye Créditos |
| 505 ## - Nota de contenido formateada | |
| Nota de contenido formateada | Capítulo 1: Evolución de la gestión de desarrollo humano.-- Capítulo 2: Las mejores prácticas de RR HH en el mundo.--Capítulo 3: La importancia del Employer Branding.-- Capítulo 4:El acierto de retener talento |
| 513 ## - Nota de periodo de años | |
| Nota de periodo de años | 2011 |
| 520 ## - Resumen | |
| Resumen | Guía Grandes Empleadores, Ecuador 2012, Mercado Laboral es una publicación especial de EKOS NEGOCIOS en la que se evidencia que en Ecuador hay empresas con visión emprendedora, liderazgo y la experiencia necesaria para desarrollar y hacer crecer a las compañías en un mercado cada vez más competitivo; comunican sus principales propuestas de valor, atributos y avances logrados de un año a otro, por lo que sus colaboradores las consideran como Grandes Empleadores y expresan su orgullo y sentido de pertenencia; otras firmas, ponen en escena sus características claves para crecer mediante la flexibilidad, dinamismo y su disposición para asumir riesgos de una manera proactiva. |
| 650 ## - Temas - Descriptores | |
| Temas - Descriptores | ACTIVIDAD LABORAL |
| 9 (RLIN) | 11601 |
| 650 ## - Temas - Descriptores | |
| Temas - Descriptores | AMBITO LABORAL |
| 9 (RLIN) | 14302 |
| 650 ## - Temas - Descriptores | |
| Temas - Descriptores | MERCADO DE DIVISAS |
| 9 (RLIN) | 23970 |
| 650 ## - Temas - Descriptores | |
| Temas - Descriptores | MERCADO FINANCIERO |
| 9 (RLIN) | 8995 |
| 942 ## - Datos personalizados Koha | |
| Tipo de Documento | Libros |
| Deterioro (estado) | Colección | Ubicacion permanente | Ubicacion actual | Fecha de Ingreso a la Biblioteca | Prestamos | Clasificación | Código de barras | Ultima fecha de verificacion | Catalogador | Tipo de Item |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Sede Azogues - Carrera Economía | Sede Azogues | Sede Azogues | 07/28/2014 | 331.12 EK36g | 10B10140 | 05/03/2021 | frodriguez | Libros |